Recruiter

PT Anggrek Tambang · 📍 Trenggalek, Jawa Timur · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 11.000.000 per month
PT Anggrek Tambang adalah perusahaan yang bergerak di sektor pertambangan dengan komitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang profesional dan inovatif. Kami sedang mencari Recruiter yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Trenggalek, Jawa Timur. Recruiter yang ideal akan memiliki kemampuan untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengidentifikasi dan memahami kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.,Melakukan pencarian, seleksi, dan penempatan kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon kandidat dan rekanan pencarian.,Mengelola proses rekrutmen dan seleksi dari awal hingga akhir.,Memberikan umpan balik yang konstruktif kepada kandidat.,Mengupdate dan memelihara basis data kandidat.,Melakukan wawancara dan penilaian kinerja kandidat.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di industri pertambangan atau perusahaan besar.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat.,Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.,Penguasaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.,Pengalaman dalam melakukan wawancara dan penilaian kinerja.,Berpengalaman dalam membangun dan memelihara basis data kandidat.,Berpengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik.Kemampuan untuk mengidentifikasi dan memahami kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon kandidat dan rekanan pencarian.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi dari awal hingga akhir.Kemampuan untuk memberikan umpan balik yang konstruktif kepada kandidat.Kemampuan untuk mengupdate dan memelihara basis data kandidat.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan penilaian kinerja kandidat.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait